Jag arbetar dagtid, maken har skiftjobb. Hur gör jag om vårt barn är sjukt en dag när maken har eftermiddagsskift? Ska jag stanna hemma helt och hållet eller sluta jobba mitt på dagen? Bör jag gå till jobbet om jag bara kan vara kvar en timme?
Arbetsgivaren har rätt att förutsätta att du uppenbarar dig på arbetet eftersom bara en vårdnadshavare åt gången får använda sig av tillfällig vårdledighet. Längden på arbetspasset saknar betydelse.
Gå alltså hem från jobbet mitt på dagen och ta ut tillfällig vårdledighet resten av dagen. Du får lämna arbetsplatsen så att du hinner hem innan maken ska iväg.
Tillfällig vårdledighet är avsedd för att ordna med vård åt barn som plötsligt insjuknat. I det kommunala tjänste- och arbetskollektivavtalet AKTA har man avtalat om tillfällig vårdledighet.
