Vähennykset pyritään toteuttamaan ensisijaisesti eläköitymisten ja muun luonnollisen poistuman kautta, mutta on mahdollista, että palvelussuhteita voidaan joutua irtisanomaan tuotannollisilla ja taloudellisilla perusteilla.
”Kyllä tämä kaavailtujen toimien laajuus yllätti. Henkilöstöllä on nyt sellainen tunne, että löysässä hirressä ollaan. Ahdistus on mieletön etenkin yksiköissä, joita ollaan kokonaan lakkauttamassa”, sanoo Tehyn pääluottamusedustaja Kirsi Kekki.
Hänen mukaansa on pitkä projekti ennen kuin lopulliset työntekijävaikutukset ovat selvillä. Aikatauluihin vaikuttaa se, että ylimääräinen aluevaltuusto kokoontuu vasta 6. marraskuuta.
”Yt-neuvottelut eivät ole paikka, jossa päätökset tehdään vaan vasta esitykset. Nyt menossa on kuukausia kestävä epätietoisuuden raastava vaihe.”
Esityslistalta tulevat löytymään aikanakin nämä toimet: muun muassa Pyhtään ja Virolahden terveysasemien toiminta päättyvät, Korian, Pyhtään ja Virolahden neuvoloiden toimipisteet lakkautetaan, Voikkaan hammashoitolan toiminta päättyy sekä osan erikoissairaanhoidon poliklinikkapalveluista keskitetään keskussairaalaan.
Erityisenä kehityskohteena on ikääntyneiden kotiutusprosessin uudistaminen. Uudistamisen osana Lauttarannan ja Muuraskodin kotiutusyksiköiden toiminta lopetettaisiin ja resursseja panostettaisiin vahvemmin kotiin annettavaan tukeen.
Lasten sijaishuollossa vahvistetaan edelleen perhehoitoa ja Sahakosken perhetukikeskuksen alle 13-vuotiaiden Kaisla-yksikkö tämän myötä lopetettaisiin.
Edelliset näin laajoihin irtisanomisiin johtavat yt-neuvottelut Kymenlaaksossa käytiin ennen hyvinvointialueiden syntyä vuosina 2019–2020.
