Viranomainen linjasi: suullinen ilmoitus rokotussuojasta riittää

Apulaisoikeusasiamiehen ratkaisut selkeyttivät tartuntalain säännöksen toimeenpanoa.

Kuvateksti
Apulaisoikeusasiamiehen ratkaisut linjaavat henkilötietojen käsittelyä työntekijöiden rokotustietojen osalta. Kuva: Pia Inberg

Tällä viikolla eduskunnan apulaisoikeusasiamies julkisti ratkaisunsa monesta rokotussuojaan liittyvästä kysymyksestä.

Tehy on tuonut jo aiemmin esiin, että tartuntatautilain säännöksen toimeenpanokäytäntö työntekijöiden ja opiskelijoiden rokotuksista olisi vaatinut parempaa viranomaisohjausta.

– Ratkaisut selkiyttävät sitä, että rokotusten ottaminen on perusoikeuksien johdosta vapaaehtoista, Tehyn työympäristöasiantuntija Anna Kukka sanoo. 

Mainos alkaa
Elokuvateatterin katsomo ja etualalla kannettava tietokone, jossa näkyy Tehy-lehden uutiskirje.
Mainos päättyy
Mainos alkaa
Elokuvateatterin katsomo ja etualalla kannettava tietokone, jossa näkyy Tehy-lehden uutiskirje.
Mainos päättyy

Ratkaisut linjaavat myös henkilötietojen käsittelyä työntekijöiden rokotustietojen osalta. Työntekijän suullinen ilmoitus rokotussuojasta riittää selvitykseksi. Kirjalliset lomakkeet tai selvitykset työnantajalle eivät ole lainmukaisia.

– Apulaisoikeusasiamiehen ratkaisut sisältävät paljon kaivattua viranomaisten ohjausta säännöksen tulkintaan. Toivoisimme, että viranomaiset kokoaisivat niistä selkeän infopaketin käytännön tueksi.