Työtuomioistuin on määrännyt Haen oy:n maksamaan Tehylle 3 000 euron hyvityssakon sekä korvaamaan Tehyn oikeudenkäyntikulut. Yritys on tieten rikkonut ensihoitopalvelualan työehtosopimusta. Yritys toimii Uudellamaalla.
Yritys oli kieltäytynyt maksamasta työntekijöilleen työehtosopimuksessa sovittuja palkankorotuksia. Kyseessä oli 2,05 prosentin yleiskorotus, joka piti maksaa 1.2.2025 lukien sekä 550 euron kertaerä, joka piti maksaa helmikuussa 2025.
Yritys vetosi siihen, että työpaikalla oli 2021 paikallisesti sovittu palkoista, jotka olivat työehtosopimuksen palkkoja korkeammat.
Sekä työnantajaliitto Hali ry että Tehy olivat sitä mieltä, että paikallinen sopiminen ei muuta työehtosopimuksen vallitsevaa tulkintaa. Työehtosopimuksessa ei ole sovittu siitä, että yleiskorotuksesta tai kertaerästä voisi työpaikalla sopia toisin.
