Työkaverini ovat keskustelleet suljetussa some-ryhmässä potilaistamme. Miten tällaiseen pitäisi suhtautua?
Työkaverisi ovat toimineet väärin. Laissa terveydenhuollon ammattihenkilöistä todetaan, että ”terveydenhuollon ammattihenkilö ei saa sivulliselle luvatta ilmaista yksityisen tai perheen salaisuutta, josta hän asemansa tai tehtävänsä perusteella on saanut tiedon”. Potilaiden hoidosta voi konsultoida työkaveria, mutta se pitää tehdä ammatillisesti ja keskustelu on syytä kirjata potilastietoihin.
Työnantajalla on oikeus puhuttaa työntekijät, jotka rikkovat vaitiolovelvollisuutta. Työnantajalla on mahdollisuus ryhtyä kurinpidollisiin toimenpiteisiin, jos vaitiolovelvollisuuden rikkominen jatkuu.
