Eduskunta hyväksyi tänään keskiviikkona työsopimuslain muutoksen, joka helpottaa määräaikaisuuksien solmimista.
Muutoksen puolesta äänesti 93 kansanedustajaa, ja sitä vastaan 78 kansanedustajaa. Poissa oli 28 edustajaa.
Muutos johtaa siihen, että vastedes uuden työntekijän kanssa voi määräaikaisen työsopimuksen solmia enintään vuoden ajaksi ilman perustetta. Tällä hetkellä määräaikaisuus on edellyttänyt perusteltua syytä.
Tehyn mukaan kovimman hinnan lakimuutoksesta maksavat sosiaali-, terveys- ja kasvatusalan työntekijät. Muutos lisää määräaikaisuuksia ja raskaussyrjintää alalla, jossa jo nyt pätkätyöt ja raskaussyrjintä ovat arkipäivää.
Tehyn edunvalvontajohtaja Jarkko Pehkosen mielestä on käsittämätöntä, että lakiesitys hyväksyttiin laajasta vastustuksesta huolimatta.
”Muutoksesta on vain haittaa. Kukaan ei julkisella sektorilla työllisty tämän ansiosta, koska ongelmana on rahapula, eikä tämä laki vaikuta siihen mitenkään.”
Asiantuntijoiden ja työmarkkinoiden edustajien lisäksi lakiesitystä vastustivat kaikki hallituspuolueiden ja myös opposition naisjärjestöt. Lakiesitys sai voimakasta kritiikkiä myös eduskunnan perustuslakivaliokunnassa.
Kritisoijat kiinnittivät huomiota lakiesityksen vaikutukseen julkisen sektorin työntekijöihin, erityisesti perheenperustamisiässä oleviin naisiin.
