Tehyn johtamiskoulun käynyt: Mentoroinnin parasta antia olivat kiireettömät keskustelut Töissä 9.5.2019
Tehyläiset johtajat: Aika hupenee tulipalojen sammutteluun, kehittäminen jää paitsioon Töissä 8.5.2019
Taysissa on huomattu: Virheen tehnyt kaipaa työyhteisön tukea – ei syyllistämistä tai kyttäämistä Töissä 17.4.2019